Business agility & adaptability
Autamme organisaatiota toimimaan paremmin nopeasti muuttuvassa digitalisoituvassa maailmassa.
Business agility & ability auttavat nostamaan asiakaskokemuksen tai tuotteen käyttökokemuksen uudelle tasolle.
Business agility & adaptability luo organisaatiollesi paremman tavan toimia ihmiskeskeisesti luoden parempaa työtyytyväisyyttä mahdollistaen oppimisen ja yhteisen kehittymisen. Tällöin kaikki kokevat tuottavansa arvoa asiakkaalle.
Saat uudet tuotteet ja palvelut nopeammin markkinoille ja ne toimivat kuten asiakkaat haluavat.
Jätä yhteydenottopyyntö asiantuntijallemme, niin jutellaan lisää.
Miksi Loihde Advance?
Me osaamme auttaa asiakasta löytämään ne avainteemat, joiden ansiosta asiakas löytää oman onnistumisensa kulmakivet.
Jatkuvan oppimisen arvontuottoon keskittyvä lähestymistapamme auttaa asiakasta löytämään ja tunnistamaan avainarvovirtansa sekä ne avainrakenteet ja avainkäytänteet, joilla organisaatio löytää oman identiteettinsä, omat arvonsa ja oman sujuvan tapansa tuottaa arvoa niin asiakkailleen kuin omille ihmisilleen.
Optimaaliset, kokonaisvaltaiset toimintamallit rakennetaan neljällä eri tasolla:
Arvovirtojen mallinnus ja niihin liittyvät arvot, rakenteet, toimintamallit, mukaan lukien mahdollistava johtaminen.
Data, mittarit ja tiedolla johtaminen.
Jatkuvan yhdessäoppimisen, jaetun johtajuuden-, rakenteellisten- sekä järjestelmäkyvykkyyksien kehittäminen sekä projektihallinnan roolit ja käytännöt.
Toteutuksen- ja päätöksenteon rutiinit sekä avainrakenteet.
Kuinka voimme auttaa?
Luomme organisaatiollesi toimintaa, joka parantaa prosessit virtaaviksi, työntekijät sitoutumaan omaan työhönsä ja siten parempaa asiakaskokemusta.Mitä teemme business agilityn ja adaptabilityn parissa?
Vision & mission Luonti
Lean ja ketterien menetelmien viitekehykset
Lean kulttuuri ja arvot
Six Sigma / Lean Six Sigma
Business Model Arkkitehtuuri / Operativiiset toimintamallit
Lean päivittäisjohtaminen / Jatkuva oppiminen
Product Owner
Scrum Master
Project Manager / Program Director
Agile Coach / Lean Coach
Kaizen Coach / Green and Black Belt
SAFe roolit
Change Leader / Executive Coach
Facilitator / Trainer
Miten business agilityä & adaptabilityä hyödynnetään?
Mitä tehdään?
- Luodaan jatkuvasti kehittyvä suorituskyky (virtaustehokkuus)
- Luodaan ja saavutetaan yhdessäoppiva kulttuuri ja sen rakenteet
- Keskitytään asiakaskeskeisyyteen
- Muodostetaan yrityksen arvovirrat ja avainarkkitehtuuri (business architecture)
- Tuotetaan ketterää liiketoimintaa
- Synnytetään jaettu johtajuus ja mahdollistava johtaminen
- Mahdollistetaan toteutuva strategia
Mitä arvoa tuotetaan?
- Jatkuvasti kehittyvä työntekijätyytyväisyys (EX) sekä asiakaskokemus (CX)
- Insight / Foresight / skenaariot / päätöksenteon kyvykkyys (ennakointi)
- Optimaalinen aika ideasta arvoon (idea-to-value, JIT)
- Sujuva uuden palvelun ja/tai tuotteen ramp-up (time-to-market)
- Tehollisuus (Efficacy)
- Taloudellinen kestävyys (nopea ROI, korkeammat katteet)
- Kyky jatkuvaan uudistumiseen ja mukautuvuuteen (KANO- periaate)